Разработка корпоративного сайта для строительной компании СК Восток

Строительная компания без нормального сайта в 2025 году — это как прораб без каски. Доверия не внушает.

Когда клиент ищет подрядчика на стройку, он идёт в интернет. И если ваш сайт выглядит так, будто его делали в 2010-м, или вообще отсутствует — заказ уйдёт конкурентам. А если сайт грамотный — он работает на вас 24/7, привлекает клиентов и экономит время менеджеров.

Мы в Dviga делаем корпоративные сайты, которые реально работают на бизнес. Вот история о том, как мы создавали сайт для строительной компании с Дальнего Востока.

СК Восток — строительная компания с Дальнего Востока. Ребята строят всё: от жилых комплексов до промышленных объектов. Работают в своём регионе, знают местную специфику и особенности.

Но при всём опыте у них была проблема — старый сайт не отражал реальный уровень компании. Потенциальные заказчики заходили, не находили нужной информации и уходили к конкурентам. Нужен был современный корпоративный сайт, который покажет компанию с правильной стороны.

Клиент пришёл с понятным запросом: нужен сайт, который будет работать. Не просто красивая картинка, а инструмент для привлечения клиентов.

Что хотел клиент:

1. Показать себя профессионалами.
Сайт должен был говорить: «Мы серьёзная компания, у нас опыт, нам можно доверить стройку». В строительстве это критично — никто не отдаст проект подрядчику, который выглядит несолидно.

2. Сделать удобно для клиентов.
Человек заходит на сайт, быстро находит нужную инфу, смотрит примеры работ, оставляет заявку. Без квестов и лишних кликов. Плюс сайт должен нормально работать с телефона — сейчас половина людей сидит в интернете со смартфонов.

3. Дать возможность управлять самим.
Важный момент — после запуска клиент должен сам добавлять новости, обновлять проекты, менять тексты. Без программистов и ежемесячных доплат агентству.

4. Сделать видимым в поиске.
Сайт нужно было настроить так, чтобы его находили в Яндексе и Google, когда люди ищут строительные услуги в регионе.

Погружение в бизнес. Сначала нужно было понять клиента изнутри.

• Встретились, обсудили, кто их клиенты, что их цепляет, как они принимают решения.

• Изучили конкурентов — кто и как себя показывает в этой нише на Дальнем Востоке. Сделали кабинетный анализ рынка: посмотрели, какие компании на слуху, как они выглядят в интернете, что предлагают.

• Продумали структуру будущего сайта — сколько разделов, какая логика.

• Запросили у клиента всё, что может пригодиться: фото объектов, информацию о команде, особенности работы. Чем больше материала на старте, тем проще работать дальше.

От идеи к прототипу.

Когда понятно, что нужно, начинается самое интересное — проектирование. Сделали интерактивный прототип в Figma. Это такая интерактивная схема сайта, где видно, где что будет располагаться, как пользователь будет кликать, куда попадёт.

Прототип показали клиенту. Покрутили, подумали, внесли правки. Потом ещё раз. И ещё. Пока все не сказали: «Да, вот оно!»

Три варианта дизайна главной.

Дальше взялись за визуал. Сделали три разных концепции дизайна главной страницы:

• Первая — классический корпоративный стиль, солидно и надёжно
• Вторая — современный минимализм, много воздуха
• Третья — с акцентом на фото объектов, чтобы работы говорили сами за себя

Сделали видеопрезентации каждой концепции, чтобы клиент видел, как всё будет выглядеть и работать. Команда клиента выбрала подходящий вариант, мы доработали детали — и вот, дизайн главной готов готов.

Дизайн внутренних страниц.

После того как главная утверждена, начинается работа над остальными страницами сайта. Это отдельная история — у каждой страницы своя задача:

1. Страница услуг.
Должна показать, что именно строит компания. Не просто список, а с понятными описаниями и примерами.

2. Портфолио проектов.
Здесь важно красиво подать выполненные объекты. Фото, описания, технические детали.

3. О компании.
Страница, которая вызывает доверие. История, команда, лицензии, сертификаты.

4. Контакты.
Простая форма связи, карта, реквизиты.

Каждую страницу прорабатывали отдельно: где заголовки, как разместить текст, куда поставить фото, где должны быть кнопки. Всё это нужно было сделать в едином стиле с главной, но при этом учесть специфику каждого раздела.

Когда дизайн утверждён, начинается вёрстка и программирование. Собрали сайт на Tilda — это удобный конструктор, который позволяет клиенту потом самому править контент без танцев с бубном.

Настроили формы обратной связи, сделали адаптивную версию, чтобы с телефона всё выглядело не хуже, чем с компьютера.

Наполняем контентом.

Пустой сайт — как новостройка без отделки. Заполнили все разделы: описания услуг, портфолио проектов, дополнили информацию о компании. Оптимизировали тексты для поисковиков, чтобы сайт ранжировался в выдаче.

Тестирование.
Проверили сайт на разных устройствах: айфоны, андроиды, планшеты, компьютеры. Открывали в разных браузерах. Кликали на все кнопки, заполняли формы. Если где-то что-то криво — сразу чинили.

Согласование и запуск.
Показали финальную версию заказчику. Прошлись по замечаниям, внесли последние правки. Получили добро на запуск.

И вот — сайт живёт! Опубликовали, провели финальную техническую настройку, передали клиенту инструкции по управлению. Готово.